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学前教育（幼师）就业前景如何？
现在教育是人们关注的热点，随着经济水平的提升，人们关注教育是必然现象。学前教育也是教育，特别是一些热爱教育的学子，完全可以报考。因为二胎放开，未来三年过后，入学孩子增加，家长因为抚养负担，会更积极选择孩子早上幼儿园，这样更利于孩子成长。而现在幼儿园教师入门门槛不高，教学水平良莠不齐，亟待提高规范。国家也不断增加幼儿教育经费投入，增加公办园数量，这对以后幼儿方向的毕业生都是重大利好。所以少年，如果你真的爱小孩子，想从事幼儿教育，勇敢地去学习相关专业，努力学习吧！
幼儿园将实行园长、教师资格证制度，持证上岗。幼儿教师没有资格证的不规范的幼儿园将逐渐被取缔。但我们经过毕业后是真正持有教师资格证的科班出身的幼儿教师。
从就业地域来看，素质越高的地方学前教育越会得到重视。事实证明，幼师的需求很大，市场缺口高达几十万，尤其是男幼师缺口达20余万人口。近年来，深圳、上海等发达城市的幼儿园早已在尝试打破女幼师一统天下的局面，开始引进男幼师。然而在内陆省份，男幼师还是属于“珍稀动物”。
幼师必备素质：弹、跳、唱、画、说、写、玩等七项基本功；掌握现代幼儿教育理论及幼儿的身心发展规律。需要学习的主要课程有： 幼儿教育学、幼儿心理学、声乐、琴法、舞蹈、美术、音乐、手工制作等。要成为一名优秀的幼儿教师，你要样样精通才行。 还有就是有爱心。
幼师工资:2013年，教师的收入由基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。
幼师专业发展前景:2015年，特色幼师专业在国内还比较少，有幼师专业的学校一般都是师范类院校。要想真正当一名合格的特色专业幼师，还是到专业幼师学校好。因为专业的特色是幼师学校能根据幼儿的年龄特点和幼儿启蒙教育的特殊性，以及幼儿的个体差异来分析每个幼儿所用的教学方法，对症下药。专业幼师学校的老师也是受过专业训练的，百分之百是有五年以上在一线工作经验。所以想学幼师还是到正规的幼师学校。
据有关部门统计，中国的人口基数接近15亿，庞大的人口基数，奠定了中国幼教市场坚实的客户基础；按目前的平均人口出生率计算，中国每年约有5000万以上的新生儿出生，0—6岁的儿童将近占了2亿多，儿童接近6000多万，全国家庭教育性消费平均1.6个亿，每年城市的教育性消费达到数亿人民币，如此巨大的教育市场，吸引了各方的关注，中国的幼教市场毫无疑问地成为了各方资本竞相投资的最佳选择。
就业岗位有三类：公立幼儿园（事业编制）、学前教育班（教育专项编制）、私立幼儿园（公办私营、私立）。
1、公立幼儿园：体制内人员，幼儿园是事业单位，使用的是事业编制，而非教育专项编制。其人员基本上和中小学人员来源、管理、职称晋升、工资结构等方面没有什么区别，两者之间也可以自由流动。之前公立幼儿园使用的也都是教育专项编制，2010年后“两基迎国检”政策要求，幼儿园不能使用教育专项编制，只能使用事业编制。其它方面，人员调动、招考、职称等，公立幼儿园和中小学校是一样的。
2、学前教育班：这主要是乡村小学附设的学前教育班，其人员管理权在乡村小学，所以编制使用的也是教育专项编制，参照小学教师管理。
3、私立幼儿园：不管是公办民营，或者创业者自己按照规定开设的私立幼儿园，目前的经营状况都非常好，私人创办幼儿园也是受到国家大力支持的。不管是在乡村还是在城镇，幼儿教育都得到了社会和教育部门的重视，私人投资、国家投资力度都非常大，在幼儿教育方面不管是创业，还是幼师就业，都非常容易，薪酬待遇根据具体情况而定，城镇还是非常可观的。除过创业者，其他人员差别不会很大，不像中小学，优秀教师非常受各类机构的青睐，其薪酬也会相应大大提升。
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